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人壽保障要幾多?一個簡單框架

保險 · 5 分鐘閱讀

"我需要多少人壽保障?"正是令最多人卻步的問題。誠實的答案是:足以取代你為家庭帶來的貢獻,並維持家人需要的年數。以下這個框架,可以幫你把答案變成一個具體數字,而不是「買得多總是安全」的模糊概念。畢竟保額太少形同虛設,保額太多又白花保費;這個框架同樣適用於單一或雙收入家庭。

以收入替代法作起點

一條常用的經驗法則是年收入的10至12倍。年收入75,000加元的人,目標保額便是750,000至900,000加元——大約是一筆能持續產生相當於你薪金收入的資金,讓家人的生活方式得以延續。當然,通脹會侵蝕購買力,這個倍數只是起點而非終點;雙職家庭可按兩人收入比例各自計算。

這個方法較為粗略。未來數十年開支在前的新手家庭可能需要更多;已供完按揭、接近退休的人士則可能需要少得多。因此有下一種更精細的方法。

DIME計算法:由下而上的計算

Debt(債務)—— 把所有你不想留給家人的債務加起來:信用卡結欠、汽車貸款、私人貸款、循環貸款額。

Income(收入)—— 以你的稅後入息乘以家人需要依靠它的年數。

Mortgage(按揭)—— 按揭尚欠餘額,確保家人能夠保住房子。

Education(教育)—— 估計子女未來的教育開支。

四項加起來,再減去儲蓄、現有保單,以及家人實際上可以沒有的項目。餘下的,就是你的保額缺口,亦是申請保單時的目標數字。

不要只依賴僱員保障

團體人壽保險——通常為薪酬的一至兩倍——看似令人安心,卻有三個弱點:

  1. 轉工時保障隨之消失
  2. 很少會計算留家照顧家庭一方的貢獻
  3. 一兩年薪酬,很難真正取代十五年的收入——只有公司保障的話,這正是要正視的缺口

分層配置保單

你不需要一張巨型保單。不少家庭會分層配置:一張20年期定期保單對沖按揭,一張10年期定期保單覆蓋養育子女的歲月,再加一張小額保單應付身後開支。每一層到期時,它所覆蓋的需要通常亦已消失,保費開支自然隨人生階段遞減,總成本亦遠低於一張大保單。

貼士: 在人生大事之後重新檢視保額——新生嬰兒、置業、加薪或離婚。合適的數字會隨你的人生而改變,不妨每年順手檢查一次,確保保額仍然貼合現狀。

重點總結

先用DIME計算法,再以收入倍數法則驗證是否合理,最後用負擔得起的定期保險填補缺口。最好的保額,是即使你不在,家人仍然能夠延續原有計劃的那個數字——這才是計算的真正目的。

本文僅供參考,並不構成財務建議。利率及產品詳情經常變動——決定前請務必比較最新優惠。

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